زموږ د ټیم روحیه

د ټیم جوړول د ټیم فعالیت او محصول اعظمي کولو لپاره د جوړښت ډیزاین ، پرسونل هڅونه او د ټیم نورو اصلاح کولو چلندونو لړۍ ته اشاره کوي.

1. د ټیم جوړولو لپاره اساسي شرایط: د ټیم په سمه مفهوم کې همغږي، صداقت او صداقت، اوږدمهاله لید، د ارزښت رامینځته کولو ته ژمنتیا، او داسې نور شامل دي، کوم چې د ټیم غړو ته دا توان ورکوي چې د ګډ برخلیک په ټولنه کې ګټې او خطرونه شریک کړي.

۲.هدفونه د یوې لوبډلې د هڅونې او هڅونې سبب کېږي، چې له ستونزو سره لاس او ګریوان وي، که یو څوک د لوبډلې راتلونکي اهداف وګوري او فکر وکړي، چې د ټیم موخې تر لاسه کېږي، کولای شي له هغو څخه ډېرې ګټې شریکې کړي. هیڅ بد حالت به نه وي لکه پورته 2 ټکي کې.

3. د ټیم د عملیاتو په بهیر کې، ټیم باید وټاکي چې څوک د کومې مهمې دندې لپاره مناسب دی، او څوک د کومې مهمې دندې مسولیت په غاړه اخلي، ترڅو واک او مسؤلیت روښانه شي او د کراس اوور ته دوام ورکړي. د ټول تصدۍ د ژوند دورې معاش سیسټم، ترڅو دا په زړه پورې کړي.که څه هم د ونډې د کچې له بدلون سره د معاش کچه بدلون مومي، خو دا د پرسونل په زیاتوالي سره نه محدودیږي، یعنې د ونډې له مخې د معاش تضمین کولای شي او د پرسونل د زیاتوالي له امله د معاش کچه نه راټیټوي.

موږ یو تولید کونکی یو چې د انجینرۍ ماشین برخو کې تخصص لري ، پشمول د غاښونو پنکونه ، فاسټینرونه لکه بولټ او مغز. موږ یو ځوان او ځواکمن ټیم یو. له کار وروسته ، موږ ډیری وختونه مختلف فعالیتونه تنظیم کوو.

د ټیم روحیه د انفرادي ګټو او لاسته راوړنو په درناوي ولاړه ده. اصلي همکاري ده، ترټولو لوړ ځای د مرکزي ځواک ټول غړي دي، همغږي، چې د انفرادي ګټو او عمومي ګټو یووالی دی او د اغیزمن عملیاتي ټیم وده کوي.د ټیم روحیه له جوړیدو وروسته د ټیم غړو قرباني کولو ته اړتیا نلري، برعکس، د دوی شخصیت او د کار کولو مهارتونه د دې لپاره چې غړي د ماموریت اهدافو بشپړولو لپاره یوځای شي، او د همکارۍ روښانه لاره او د اصلي داخلي ځواک سره همکاري پرته. ښه کاري چلند او وقف به د ټیم روحیه نه وي.

办公室图片_副本

https://www.china-bolt-pin.com/

 


د پوسټ وخت: اګست-28-2019